転職

転職何回もしてきたが、その気になれば転職できる。今複数回転職すんのは当たり前の時代。終身雇用制など無い

インテリジェンス、「デューダ」による転職に関する意識調査結果を発表
転職サービス「ＤＯＤＡ」調べ
ビジネスパーソン１，０００人の転職意識調査
「３年以内に転職したい」が６割以上

　株式会社インテリジェンス（本社：東京都千代田区、代表取締役　社長執行役員：鎌田和彦）が運営する転職サービス「ＤＯＤＡ（デューダ）」＜　http://doda.jp　＞は、ビジネスパーソン１，０００名を対象に、転職に関する意識調査を実施しました。　

【調査結果詳細】　

１．６割以上が３年以内の転職を検討中
　現在の会社に勤務すると思われる期間について聞いた質問では、「１年以上～３年未満」が３５．９％で最多となっており、「１年未満」（２７．４％）と合わせると、６割以上が３年以内の転職を検討していることがわかりました。特に、若年層でその傾向が強く、２４歳以下ではその割合が７割以上に及んでいます＜図表１＞。

２．人生で転職すると思う回数、「２回以上」が全体の７割
　人生で転職すると思われる回数について聞いた質問では、「２回」が３１．５％と最も多く、次いで、「１回」（２６．７％）、「３回」（１７．８％）となっています。また、５回以上と回答した人が全体の１割以上を占めており、２回以上とした人の割合は全体の約７割。長いビジネス人生の中で、複数回の転職を考えている人が多いことがうかがえます＜図表２＞。

３．求人情報を探す手段、５割以上が「求人・転職サイト」を利用
　求人情報を探す情報源について聞いた質問では、「求人・転職サイト」（５０．４％）の利用者が最も多く、５割以上が主要な情報源としていることがわかりました。特に２４歳以下ではその傾向が顕著で、「インターネットポータルサイトの転職・求人コーナー」（１０．７％）をあわせると、８割近くの人がインターネットによる情報収集を行っていることが明らかになりました＜図表３＞。

４．半数近くが週に１～２回以上の頻度で求人情報にアクセス
　利用している求人情報源への接触頻度について聞いた質問では、「週に１～２回程度」（２４．２％）、「週に３～４回程度」（１１．９％）、「ほぼ毎日」（８．０％）の合計が半数近くに及んでおり、気軽にアクセス可能なインターネット媒体を中心に、頻繁に情報収集を行っている人が多いことがわかりました＜図表４＞。

※図表は添付資料をご覧ください。　

＜転職サービス「ＤＯＤＡ」について＞
　総合人材サービスの株式会社インテリジェンスが運営する「ＤＯＤＡ」は、専任のキャリアコンサルタントによる「転職支援」とインターネットサイト上における「求人情報」という２つのサービスをワンブランドで展開する、新しい転職サービスです。サイトには常時１０，０００件以上の厳選された優良求人案件を掲載しているほか、人材紹介会社ならではの過去実績に基づく個別性の高い情報提供を行うなど利便性の高いサービスを提供し、より多くの人と組織のマッチングを実現してまいります。
20007-6-24日本経済新聞